Wijkgezondheidscentrum Brugse Poort zoekt Gezondheidspromotor (24u - onbepaalde duur)

Beschrijving

Wijkgezondheidscentrum Brugse Poort biedt als positief gedreven team, vertrekkend vanuit de sterkte van de patiënt, persoonlijke, kwaliteitsvolle en toegankelijke eerstelijnsgezondheidszorg aan die het welzijn van de patiënt en de wijk bevordert.

Het 47-koppig multidisciplinair team bestaat uit huisartsen, kinesitherapeuten, verpleegkundigen, maatschappelijk werkers, een diëtiste, een praktijkondersteuner geestelijke gezondheidszorg, gezondheidspromotoren en een omkaderende equipe. We verzorgen zo’n 6.000 patiënten die qua origine en sociale klasse een gezonde en boeiende mix vertegenwoordigen.

Wijkgezondheidscentrum Brugse Poort zoekt
een deeltijds (24 u/week)
Gezondheidspromotor

Functieomschrijving
Als gezondheidspromotor verbeter je de (mentale en fysieke) gezondheid van de patiënten en wijkbewoners in de wijk Brugse Poort in Gent. Je doet dit via verschillende soorten interventies, projecten en samenwerkingen. Dit vanuit een inclusieve visie met de bedoeling om de sociaaleconomische gezondheidsverschillen te verkleinen.

De gezondheidspromotor werkt hiervoor samen met de collega’s van het wijkgezondheidscentrum, maar ook met collega-gezondheidspromotoren uit andere Gentse wijkgezondheidscentra, organisaties in de wijk en andere (stads)diensten.  

Kerntaken

• Je ontwikkelt, vanuit de noden in de wijk, een actieplan rond gezondheidspromotie en denkt mee na over een lange termijn beleid.
• Je ontwikkelt en implementeert gezondheidsbevorderende projecten, stuurt deze bij én staat in voor de bekendmaking van deze projecten.
• Je organiseert gezondheidsvoorlichting aan groepen patiënten en wijkbewoners. 
• Je bent aanwezig op verschillende overleggen in de wijk en je bent aanspreekpersoon voor gezondheidsvragen van organisaties uit de wijk. Je bouwt een netwerk uit.
• Sommige noden uit de wijk zijn moeilijk op wijkniveau aan te pakken of hebben ook verandering nodig bij het lokale beleid. Je probeert deze noden uit de wijk op de agenda van de lokale overheid te krijgen.
• Je werkt nauw samen met alle Gentse gezondheidspromotoren rond wijkoverstijgende projecten en thema’s via overleg en werkgroepen. Je vertegenwoordigt de gezondheidspromotoren van de Gentse wijkgezondheidscentra op overleggen in Gent. 
• Je bevordert de deskundigheid van het team en externe organisaties inzake gezondheidspromotie, o.a. door jouw expertise te delen in het wijkgezondheidscentrum, de wijk of stad. 

Jouw profiel 

• Je beschikt over een diploma hoger onderwijs of universiteit in een sociale of (para)medische richting (Sociaal (cultureel) werk; diëtiek; pedagogie; verpleging; …).
• Je hebt professionele ervaring
  • met het werken rond gezondheids- en/of welzijnsthema’s;
  • met het projectmatig werken.
• Ervaring met het werken rond participatie en het werken met diverse doelgroepen op vlak van o.a. socio-economische status, leeftijd, etniciteit zijn een troef.
• Ervaring met beleidswerk is een meerwaarde. 

Verwachte vaardigheden en attitudes 

• Je deelt de visie van de wijkgezondheidscentra op gezondheidspromotie. 
• Je vindt diversiteit en inclusie belangrijk en hebt voeling met maatschappelijke uitdagingen op vlak van welzijn en gezondheid.
• Je beschikt over (schriftelijke en mondelinge) communicatieve vaardigheden.
• Je kan samen met je collega’s een strategische visie ontwikkelen en beleidsdoelen formuleren.
• Je kan goed plannen en organiseren.
• Je denkt actief en creatief na over oplossing voor welzijns- en gezondheidsproblemen in de wijk.
• Je kan vlot overweg met basis Microsoft Office programma’s (Word, Excel, Powerpoint, Outlook), internet en sociale media. 

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur, 24 uur per week (te presteren min. op 3 werkdagen). 
• Verloning volgens PC 330.01, IFIC categorie 15, maaltijdcheques, eindejaarspremie en groepsverzekering. Relevante anciënniteit wordt meegenomen.
• Kilometervergoeding wagen of fietsvergoeding of tussenkomst abonnement openbaar vervoer van en naar het werk. 
• Verlofregeling: wettelijke vakantie, bijkomende vakantiedagen afhankelijk van anciënniteit en leeftijd, wettelijke feestdagen. Mogelijkheid tot bijscholing.
• Een aangename werksfeer in een dynamische organisatie. Je zal nauw samenwerken binnen het team met een andere gezondheidspromotor. 

Hoe solliciteren

Hoe solliciteren? 

• Mail je CV met motivatiebrief naar didier.moray@wgcbrugsepoort.be voor 05/01/2024. Op basis van CV en motivatiebrief gebeurt een eerste selectie. 
• De selectiegesprekken zullen doorgaan op dinsdag 09/01 (voormiddag) of donderdag 11/01 (namiddag). Geselecteerde kandidaten worden gecontacteerd op maandag 8/01. 
• De datum van indiensttreding wordt in overleg vastgelegd. 
• Voor meer inlichtingen kan je contact opnemen met Julie Descamps - 09 226 10 49 – julie.descamps@wgcbrugsepoort.be