Werknemer-voogd voor niet-begeleide minderjarige vreemdelingen

Beschrijving

Heb je een hart voor jongeren en nieuwkomers in onze samenleving?

Zoek je graag je weg in administratieve vraagstukken en maatschappelijke diensten?

Heb je een zorgende en verantwoordelijke ingesteldheid?

Lees dan zeker verder!

Je werkdag

• je bent de wettelijke vertegenwoordiger van de minderjarige bij alle rechtshandelingen en procedures.

• Je bouwt een warme vertrouwensrelatie uit met de minderjarige.

• Je zorgt mee voor het algemeen welzijn van de minderjarige en fungeert daarbij als trajectbegeleider doorheen de juridische, sociale, medische, educatieve en culturele dienstverlening. De belangen van de minderjarige zijn daarin je leidraad.

• Je zorgt voor goed beheer van de goederen van de minderjarige.

• Je onderneemt stappen wanneer de rechten van de minderjarige geschonden worden.

• Je rapporteert aan de vrederechter en de dienst Voogdij door op wettelijk voorziene momenten een onderbouwde verslaggeving te verzorgen.

• Je bent werknemer van het CAW en voert je opdracht onafhankelijk uit.

• Je begeleidt op deze manier 25 niet begeleide minderjarige vreemdelingen.

Hier ben je goed in

• Je maakt gemakkelijk contact met mensen met verschillende achtergronden en kan op discrete wijze met informatie omgaan.

• Je vindt je weg in administratieve kwesties en de maatschappelijke dienstverlening.

• Je spreekt en schrijft vlot in het Nederlands maar kan je ook vlot in het Frans en Engels uitdrukken.

• Je bent bereid je bij te scholen in belangrijke aspecten van de job (zo wordt er bijv. voorzien in een basisopleiding).

• Je bent bereid je veelvuldig te verplaatsen.

• Je bent bereid tot avond en weekendwerk, afhankelijk van de situatie van je pupils.

• Je hebt minimaal een bachelordiploma, bij voorkeur in een menswetenschappelijke richting.

• Je hebt een rijbewijs B en beschikt over een wagen.

• Je kan onberispelijk gedrag in de omgang met minderjarigen aantonen. Dit doe je door een uittreksel strafregister, model 596-2 voor te leggen, dat maximaal 1 maand oud is.

Wat wij je bieden

• Je werkt in een tof team (nee echt) aan een betere wereld.

• Een voltijdse job (38u/w) voor onbepaalde duur waarbij je onmiddellijk van start kan gaan. Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B1c.

• Je werkt in een aangename en informele omgeving waar kwaliteit, vertrouwen en gedrevenheid sleutelwoorden zijn.

• We hechten belang aan een goede work-life balance en daar horen extra vakantiedagen bij.

• We zorgen voor een goede hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding en oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling

Hoe solliciteren

Ten laatste 29/9/23 verwachten we je cv en motivatiebrief via het online formulier op www.CAW.be.

Hoe verloopt de selectie?

Iedereen die solliciteert, mag van ons een antwoord verwachten. Heb je een paar dagen voor de selectie nog niets vernomen? Kijk dan zeker in je spam/ongewenste mail.

Het selectiegesprek gaat door op 4/10/23 in de voormiddag. De locatie wordt nog bepaald. Een paar dagen later mag je een telefoontje verwachten met het verlossende antwoord.

We houden van diversiteit! We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel!