Verantwoordelijke personeelszaken

Beschrijving

Algemene Omschrijving
De Spiegel vzw is een kleinschalige organisatie (50 medewerkers) die behandeling verleent aan mensen met een verslaving aan illegale drugs. We hebben twee residentiële werkingen in Kessel-Lo en een ambulante werking te Asse en Halle

Diploma
Bachelor niveau (voorkeur bachelor maatschappelijk werk, richting personeelszaken), of gelijkaardig door ervaring

Specifieke Taakomschrijving
Een afwisselend takenpakket:
- Je voert de personeelsadministratie en loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat.
- Je stelt arbeidsovereenkomsten en personeelsdossiers op
- Je bent 1e aanspreekpunt voor medewerkers bij vragen over loon en sociale rechten
- Je verzorgt de controle en opvolging van de prestaties op basis van de planning.
- Je beheert bijkomende dossiers i.v.m. de personeelsadministratie (Soc. Maribel, VAP, VOV,…)
- Je beheert de verzekeringsdossiers (arbeidsongevallen)
- Je verzorgt bijkomende administratieve taken

Profiel
Arbeidsattitude gekenmerkt door: leergierigheid, nauwgezetheid, flexibiliteit, betrouwbaarheid, verantwoordelijkheidszin
Discreet omgaan met gevoelige informatie is voor jou een evidentie.
Ervaring met personeelsadministratie
Basiskennis van sociale wetgeving is noodzakelijk
Een boon voor cijfers
Je kan vlot werken met excel, word, outlook
Zelfstandig kunnen werken
Enige werkervaring in het domein en kennis van ICT is een pluspunt

Wij bieden
Een contract van onbepaalde duur
Vergoeding: maandloon volgens barema van de sector, vergoeding woon-werkverkeer en betaalde middagpauze
We bieden een aangenaam kader om te werken met gezinsvriendelijke uren (9h tot 16h30)
De Spiegel is kleinschalig en heeft een maatschappelijk hooggewaardeerd dienstverlenend doel

Indiensttreding zo snel mogelijk

Hoe solliciteren

Solliciteren met CV en motivatiebrief kan t.a.v. Inge Temmerman, vóór 27 mei 2021, per mail: Inge.Temmerman@despiegel.org