Teamverantwoordelijke voor het team 'Wonen Sociale Opvang'

Beschrijving

Wie zijn wij?

CAW De Kempen is het Centrum Algemeen Welzijnswerk in het arrondissement Turnhout. Wij helpen mensen met persoonlijke, relationele of gezinsproblemen. Mensen die thuisloos zijn of die weinig sociale contacten hebben, kunnen ook naar het CAW komen. Wij bieden verder hulp aan mensen die dader of slachtoffer zijn van een misdrijf. Ons hulpaanbod is heel divers en richt zich zowel op jongeren als op volwassenen. Het CAW werkt voor het hele arrondissement Turnhout. Als teamverantwoordelijke heb je een brede kijk op de werking van het CAW en draag je mee zorg voor het geheel. Je specifieke opdracht is het aansturen en opvolgen van het team 'Wonen en Sociale Opvang'. In dit team werken zo’n 15 medewerkers rond twee modules: Woonbegeleiding met verblijf en Begeleiding intrafamiliaal geweld residentieel. Het team maakt naast drie andere teams deel uit van de cluster wonen, je leidinggevende is de directeur Wonen, Migratie, Preventie en Ontmoeting.

Woonbegeleiding met verblijf

Mensen die dak- of thuisloos zijn, kunnen terecht in onze studio’s in Turnhout en Geel. Mensen krijgen begeleiding om aan levensdomeinen te werken die noodzakelijk zijn om zelfstandig te wonen. Dit kan op materieel, financieel, sociaal, administratief en emotioneel vlak zijn.

Begeleiding intrafamiliaal geweld residentieel

Hier worden personen opgenomen die omwille van intrafamiliaal geweld tijdelijk of langdurig een nieuw onderkomen nodig hebben. Veiligheid en rust zijn sleutelbegrippen. Van hieruit wordt verder een hulpverleningstraject uitgestippeld.

Wat doe je?

• Je coördineert de dagelijkse werking van het team Wonen Sociale Opvang, één van de teams van de cluster Wonen binnen CAW De Kempen;
• Je werkt hiervoor nauw samen met de teamverantwoordelijke van het team Wonen en Crisis. Samen ontwikkelen jullie een gezamenlijk beleid inzake het residentieel aanbod van CAW De Kempen;
• Je bewaakt de kwaliteit van de hulpverlening.
• Je zorgt voor een efficiënte werking, stuurt deze bij en signaleert waar nodig. Dit doe je door een goede interne communicatie waarbij je ook zorgt voor informatiedoorstroming op alle niveaus van het CAW.
• Je coacht, ondersteunt en evalueert het functioneren van je medewerkers conform het algemene HRM-beleid.
• Je vertegenwoordigt het team binnen het CAW, alsook ten aanzien van partners binnen de brede hulp- en dienstverlening.
• Je beschikt over de nodige vaardigheden om met dak- en thuislozen (ook in crisis) en hun (gezins)context om te gaan, zowel procesmatig als directief.
• Je volgt actief de beleidsontwikkelingen in het Algemeen Welzijnswerk op en concretiseert en implementeert het CAW-beleid binnen je eigen team.
• Je werkt mee aan procesontwikkeling bv. nieuwe methodieken, doelgroepenbeleid, signaleren van noden,...
• Je werkt samen en stemt af met de andere teamverantwoordelijken van het CAW en met je directeur.
• Je vervult administratieve verplichtingen en volgt de financiële organisatie van je team op.
• Daarnaast coördineer je de balie op de welzijnscampus in Geel.

Wie ben je?

• Je hebt een Bachelor of Master in een menswetenschappelijke richting en hebt minimum 5 jaar ervaring in een relevante sector.
• Thema’s zoals dak- en thuislozenproblematiek en diversiteit geven je energie en versterken je betrokkenheid.
• Je erkent de meerwaarde van vrijwilligerswerk.
• Je hebt zin om je coachende en ondersteunende leiderschapsstijl binnen het CAW toe te passen.
• Je vindt een cultuur van vertrouwen belangrijk en stelt de deskundigheid van medewerkers centraal.
• Je communiceert transparant.
• Je bent besluitvaardig en hebt een praktische instelling.
• Je kan goed functioneren in een steeds veranderende context en past je hieraan vlot aan.
• Je bent sterk in het maken van analyses rond conflicten en dynamiek tussen diensten en personen.
• Je bent bereid tot avondwerk.
• Ervaring in leidinggeven strekt tot aanbeveling.

Wat mag je verwachten?

• Je komt terecht in een warme organisatie met een maatschappelijke meerwaarde.
• Wij bieden een voltijds contract aan van onbepaalde duur (38u/week). Je wordt verloond volgens de geldende barema’s van PC 319.01 (B1abis). De brutowedde bedraagt 3.453,95 euro per maand en zonder baremieke anciënniteit.
• Je werkt zowel vanuit de welzijnscampus van Turnhout als van Geel. Je kan je vlot verplaatsen naar verschillende locaties van het CAW. Wij stimuleren het gebruik van fiets en/of openbaar vervoer voor woon-werkverkeer en dienstverplaatsingen door o.a. een fietsvergoeding.
• De datum van indiensttreding is in overleg te bepalen, bij voorkeur zo snel mogelijk.

Hoe solliciteren

Heb je interesse in een job bij een steeds evoluerende organisatie die het welzijn van mensen wil bevorderen? Vul dan het invulformulier op deze website in.

• We verwachten je kandidatuur ten laatste op zondag 27 augustus 2023.
• Uit de ontvangen kandidaturen maken we een preselectie.
• Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek op woensdag 30 augustus 2023 in de voormiddag.

Wil je meer weten over CAW De Kempen, surf dan naar www.caw.be en selecteer regio De Kempen. Voor meer informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Mieke Mermans via mieke.mermans@cawdekempen.be of 0486 07 22 29.

Wij selecteren op basis van kennis, ervaring en diversiteit. We streven naar samenstellingen in teams gebaseerd op maatschappelijke realiteit en interculturaliteit.