NPT dienst Raidho - Begeleider (m/v) 100% onbepaalde duur

Beschrijving

NPT dienst Raïdho biedt een delictgerichte contextbegeleiding aan jongeren van 16 tot 23 jaar uit de provincie Antwerpen. Deze jongeren pleegden veel en/of zware jeugddelicten die samenhangen met antisociale denkpatronen, gedragsproblemen en vaardigheidstekorten. De werkrelatie met de jongere is intensief, direct en doortastend. De jongeren verblijven in een gemeenschapsinstelling of in de thuiscontext.



Raïdho bestaat uit een team van 7 begeleiders, een teamcoördinator en twee supervisor-psychologen. De dienst werkt volgens de methode NPT, Nieuwe Perspectieven bij Terugkeer.  De begeleiding zet in op (cognitieve) gedragsinterventies in de eigen context van de jongere. Ook met de ouders van de jongere wordt een werkrelatie opgebouwd en worden gesprekken gevoerd.

De begeleiding start bij voorkeur wanneer de jongeren nog in de gemeenschapsinstelling verblijven. De terugkeer naar de context wordt intensief voorbereid en begeleid. Een traject duurt minstens 9 maanden.

Deze dienst werkt zowel samen met de contextbegeleiding van Van Celst als met de begeleidingsdiensten Crescendo, Amarilis, De Compagnie, dienst CaH De Matant en CBAW dienst Kamino van Jeugdzorg Emmaüs.

Opdracht

• Als NPT begeleider ben je verantwoordelijk voor het begeleidingsproces van de jongeren (en hun context) waarmee je werkt.
• Je maakt samen met hen een handelingsplan, voert het uit en volgt het op. Je vertaalt hun vragen en noden naar een concreet werkprogramma.
• Je brengt het netwerk rond de jongere in kaart.
• Je activeert hun sociaal netwerk.
• Je ondersteunt bij vragen over wonen, werken of vragen m.b.t. andere levensdomeinen.
• Je stimuleert jongeren om hun verantwoordelijkheid op te nemen en sociale vaardigheden te versterken.
• Je verzorgt verslaggeving en administratie.
• Je neemt deel aan intern en extern overleg.
• Ongeveer 1 dagdeel per week werk je vanuit de gemeenschapsinstelling te Mol.
• Je verzorgt ongeveer 12 persoonlijke contacten per week.

Je profiel

• Je bezit een bachelor diploma in de pedagogische, psychologische en/of sociale wetenschappen.
• Je bent een dynamische persoon met ervaring met het empowermentparadigma.
• Je beschikt over een sterke basishouding.
• Je communiceert helder met mensen met verschillende achtergronden. Kennis van andere talen dan het Nederlands is een pluspunt.
• Je hebt professionele ervaring in het werken met adolescente jongeren. 
• Je laat jongeren groeien vanuit hun eigen krachten.
• Je bent erg betrokken bij jongeren en hebt respect voor iedereen betrokken bij hun opvoeding.
• Je blijft rustig en alert in moeilijke en onverwachte situaties.
• Je voert je opdracht zelfstandig uit in overleg met de afdelingsverantwoordelijke, coördinator en je collega’s in het team.
• Je bent bewust van jezelf. Je reflecteert over je eigen handelen in functie van je eigen groei.
• Zelfstandig, doelgericht, planmatig en systematisch werken vormt voor jou geen probleem. Je kan een goed evenwicht houden tussen afstand en nabijheid.
• Je bent bereid tot regelmatig avondwerk (gemiddeld twee tot drie avonden per week).
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Ons aanbod

• Je krijgt een 100% contract van onbepaalde duur.
• Er is de mogelijkheid van een spoedige indiensttreding.
• Je krijgt een loon volgens het B1c barema (paritair comité 319.01), indien je minimaal een bachelordiploma hebt.
• Je ervaring wordt in rekening gebracht door overname van relevante anciënniteit.
• Je maakt deel uit van een organisatie die werk maakt van kwaliteitsvolle professionele hulpverlening en vernieuwing, en een maatschappelijke rol opneemt.
• Je krijgt een vergoeding voor woon-werkverkeer met de wagen of fiets en een volledige terugbetaling voor openbaar vervoer.
• We voorzien mobiliteit op maat voor elke medewerker (deelwagens, leenfietsen,…).
• We stellen een laptop en smartphone ter beschikking.
• Je komt terecht in een gedreven team dat samenwerkt in vertrouwen en positief staat t.a.v. eigen inbreng van ideeën.
• Je kan groeien in een werkomgeving met aandacht voor overleg en teamwerking.
• Je krijgt de mogelijkheid tot bijscholing en vorming via een gemeenschappelijk en individueel ontwikkelingspad en coaching op maat.
• We zorgen voor een evenwicht werk-privé via een aantrekkelijke vakantieregeling met 2 extra feestdagen en 2 extralegale vakantiedagen, flexibele recuperatie van overuren, glijdende uren,…

Hoe solliciteren

https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/mee-werken