jobcoach - projectverantwoordelijke team werk, werkplekleren en onderwijs

Beschrijving

Functieomschrijving

Argos vzw, actief in regio Westhoek, is een warme en dynamische ploeg van een 25-tal medewerkers. Via diverse projecten coachen we jongeren en volwassenen naar en tijdens duurzame deelname aan opleiding en/of werk.

Als projectverantwoordelijke neem je het voortouw op in de realisatie van een project.

Je vertaalt de projectopzet naar alle coaches actief binnen het project Je onwikkelt je tot een expert, die het project zowel inhoudelijk, financieel-technisch als kwalitatief draagt en vertaalt naar je collega's. Je rapporteert naar de opdrachtgever, partners en belanghebbenden. Als projectverantwoordelijke werk je mee aan en ben je mee verantwoordelijk voor de implementatie van (organisatiebrede) verbeterprojecten binnen jouw projectteam. Voor de rol als projectverantwoordelijke krijg je een interne opleiding en ondersteuning van een teamcoach.

Naast je rol als projectverantwoordelijke werk je ook als jobcoach (uitvoerend) mee in het project. Je coacht werkzoekenden in hun zoektocht naar werk, zoekt mee naar geschikte stage- en werkplekken en coacht werkzoekenden en werkgevers tijdens stage- en werkervaringen. De opdracht als jobcoach kan (als je dit ambieert) ook ingevuld worden door een opdracht binnen de uitbouw van ons netwerk aan stageplaatsen.

De verhouding in tijdsbesteding tussen je rol als projectverantwoordelijke en jobcoach is variabel in de tijd.

Je werkt vanuit standplaats Ieper of Veurne.

Profiel

Rijbewijs B en eigen wagen in functie van dienstverplaatsingen

Jobgerelateerde competenties

• Actieplannen uitwerken en opstarten
  
  De resultaten evalueren
• Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...)
  
  Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)
• Uitzendpersoneel ter beschikking stellen en opvolgen, in samenwerking met de werkgevers
• Dossiers van werkzoekenden beheren
• Collectieve acties rond opleiding, tewerkstelling, vergoeding, … uitwerken en leiden
• De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen
  
  De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
• De activiteiten van een team coördineren
• Dossiers van vacatures beheren (inschrijving, opvolging van de vervulling, ...)
• Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
• Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... )
  
  De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
• Aanvraagdossiers samenstellen voor financiële hulp, opleiding, ...
• De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)

Persoonsgebonden competenties

• Plannen en organiseren
• Creativiteit
• Communiceren
• Verantwoordelijkheid
• Resultaatgerichtheid
• Analyseren
• Zelfstandigheid
• Samenwerken
• Flexibiliteit
• Klantgerichtheid

Aanbod

Starten met bepaalde duur, mits positieve evaluatie intentie om over te gaan naar onbepaalde duur

Verloning volgens paritair comité 329.01 + maaltijdcheques + groeipad extra verlofdagen

Hospitalisatieverzekering bij contract onbepaalde duur.

Voltijds of deeltijds (minimum 80%) .

Aantoonbare ervaring in coachen is een vereiste

Plaats tewerkstelling

Argos - Site Hofland

DIKKEBUSSEWEG 15A 8900 IEPER

Hoe solliciteren

Via e-mail: timothy.vandeginste@argosvzw.be

Contact: Dhr. Timothy Vande Ginste

Interesse? Solliciteer zo snel mogelijk (en uiterlijk tot 17/10) met motivatiebrief en cv