HR Partner

Beschrijving

Wil jij jouw kwaliteiten inzetten om het HR-beleid verder vorm te geven voor onze 700 medewerkers in onze social profit organisatie, verdeeld over diverse teams met uiteenlopende opdrachten? Draag je eigenaarschap en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel? Heb je goesting en veel energie om medewerkers maximaal te stimuleren om hun talenten juist in te zetten?
Dan ben jij diegene die we zoeken voor de functie van HR Partner bij CAW Antwerpen!

Jouw opdracht
• je bouwt in nauwe samenwerking met de HR collega’s een modern HR beleid uit en je hebt de verantwoordelijkheid om dit toe te passen in jouw teams
• je coördineert zelfstandig de jouw toegewezen HR projecten
• je coacht de Teamcoördinatoren en medewerkers inzake instroom, doorstroom en uitstroom
• je volgt de personeelsbudgetten nauwgezet op
• je stimuleert duurzame groei bij de medewerkers en slaagt erin ze mee te nemen in verandering
• je vertaalt de nieuwigheden in sociale wetgeving vlot in praktische toepassingen

Wij verwachten
• je hebt ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur met een opleiding in een menswetenschappelijke richting
• je bent een mature, assertieve persoon die op alle niveaus kan communiceren
• je bent gepassioneerd door mensen en hun werkrelaties
• je houdt met gemak diverse balletjes tegelijkertijd in de lucht
• je kan jezelf en anderen stimuleren en motiveren tot persoonlijke ontwikkeling
• je bent van nature optimistisch en humor is je niet vreemd
• je verplaatst je graag naar de diverse teams wanneer nodig

Wij bieden
• Een afwisselende en uitdagende voltijdse functie
• Indiensttreding zo snel mogelijk
• Verloning volgens barema B1B/B1A van het Paritair Comité 319.01
• De kans om te werken in een dynamische en professionele organisatie met een maatschappelijke opdracht
• Extra verlof- en feestdagen, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding woon/werk en bij dienstverplaatsingen, oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling

Hoe solliciteren

Dit doe je ten laatste op 21/05/2021 via het online-formulier op www.caw.be. Daar vind je ook het functieprofiel.
Meer info over deze vacature bij Leen Vermeulen, HR Dienstverantwoordelijke (leen.vermeulen@cawantwerpen.be – 0479 95 27 37).